為深入學習貫徹習近平法治思想，全面落實全省國資系統(tǒng)法治合規(guī)工作部署，進一步提升干部職工法治意識與企業(yè)依法治理能力，7月28日，鼎能路橋視頻參加了川煤集團組織開展的2025年“送法進企業(yè)”專題培訓。

本次培訓采用“主會場+線上會場”相結合的形式，鼎能路橋高度重視此次學習機會，組織相關人員全程參與。培訓中，國浩（成都）律師事務所律師圍繞《國有企業(yè)管理人員處分條例》展開深入解讀，系統(tǒng)講解了該條例的頒布背景、核心內容及與其他法規(guī)的銜接要點，通過典型案例詳細闡釋了國有企業(yè)管理人員的處分種類、適用情形及履職邊界，為管理人員依法合規(guī)履職提供了具體指引。同時，北京隆安（成都）律師事務所律師聚焦新《公司法》施行后企業(yè)治理的變革，重點剖析了董監(jiān)高權責調整、公司治理合規(guī)要求及登記制度改革等內容，深入探討了新法對企業(yè)經(jīng)營管理帶來的挑戰(zhàn)與應對策略，為鼎能路橋完善治理結構、規(guī)范運營流程提供了專業(yè)參考。

此次培訓內容緊密結合國企經(jīng)營管理實際，具有極強的針對性和指導性。鼎能路橋參會人員紛紛表示，將以此次培訓為契機，進一步強化法治思維，嚴格遵守《國有企業(yè)管理人員處分條例》《公司法》等法律法規(guī)，把學習成果轉化為依法決策、合規(guī)經(jīng)營的實際行動。

下一步，鼎能路橋將按照集團公司要求，持續(xù)深化法治宣傳教育，推動全員法治素養(yǎng)提升，為打造“治理完善、經(jīng)營合規(guī)、管理規(guī)范、守法誠信”的法治企業(yè)筑牢基礎。

公司在家領導班子成員及各部門管理人員參加本次視頻培訓。